Accountant Clá na mzdy. Účtovné Mzdová: Povinnosti a právomoci krátko

V ekonomickej oblasti, existuje mnoho aktuálnej ponuky. Avšak, najviac populárne dnes je považovaný za "Účtovanie miezd." To preto, že každá spoločnosť, organizácia alebo firma otázke platu. V súlade s tým, profesionálne v tejto oblasti bude vždy v dopyte.

Pozícia-kalkulačky účtovný

Accountant Clá pomerne rozsiahly na mzdy. Spoliehajú platy, ktoré vznikli zálohy, prideľovanie finančných prostriedkov na dovolenke, výpovede, dodávky rôznych príspevkov. Okrem toho, odborník by mal byť schopný vydávať príslušné doklady, správy, poskytovať dodatočnú podporu pracovníkom, na žiadosť spoločnosti. Okrem toho je potrebné vziať do úvahy nové prvky zavedené v právnych predpisoch. Tieto účtovné sú najrôznejšie nuansy spojené s hodinovej sadzby, cez víkend alebo sviatkoch. Preto by mali byť vzaté do úvahy a realizovať včas.

požiadavky

Accountant kalkulačky zaujať postoj len v prítomnosti vysokého školstva. Obvykle je samozrejme nestačí. Okrem toho skúsenosti v podobnej pozícii by nemala byť kratšia ako tri roky. Dôležitým bodom je vlastný počítač, štandardné a špecializované programy, rovnako ako kancelárskej techniky.

Clá na platy účtovný životopis musí špecifikovať. Mali by byť stanovené ako samostatná položka. Je dôležité venovať trochu viac času na zoznam v súhrne svojej dôstojnosti. Vedenie, ktoré vám pomôžu vydať kladné rozhodnutie pri výbere odborníka. Koniec koncov, v súhrne sú písané k dispozícii schopnosti, zručnosti získané zručnosti. Je dôležité poukázať na to, že budete mať potrebné znalosti daňových zákonov, PBU a ďalších normatívnych dokumentoch.

Všeobecné ustanovenia

Účtovné zodpovedný za spracovanie miezd, by mal byť označovaný profesionálne kategórie. Preto je rozhodnutie o prijatí alebo zamietnutí zamestnanec prijal riaditeľ spoločnosti na základe objednávky. Ak chcete získať pozíciu, musíte byť odborníkom s vyšším vzdelaním. Okrem toho pracovné skúsenosti vo finančnej štruktúre musí byť tri a viac rokov. Povinnosti účtovného pre miezd zahŕňa predloženie hlavný účtovník.

Na výplatnej páske špecialistu pracovať na základe týchto bodov:

• predpisy;
• projektové materiály, ak existujú vysvetlenie týkajúce sa špecifikami práce;
• listina organizácie;
• Existujúce pravidlá v rámci spoločnosti;
• objednávky a rôzne požiadavky, podpísané vedenie spoločnosti;
• pokyny.

Účtovné odhadca potrebuje vedieť:

• požiadavky, príkazy, základné materiály a orgány finančnej kontroly, pokiaľ ide o organizáciu svojej činnosti;
• Pravidlá pre podávanie správ;
• Právne predpisy vzťahujúce sa k oblasti financií, daní a hospodárskej činnosti;
• Profilový systém a špecializácie podniku;
• Existujúce predpisy, pokyny, povinnosti účtovníka miezd;
• prevádzkové postupy, dokumentácia účtovníctva;
• objednať spracovanie a vysporiadanie ich tvar;
• prijateľnosti systémov a registračných pokladní, ako aj materiál a iné cennosti;
• Postup pre sídla s dlžníkmi a veriteľmi v súlade s predpismi;
• systém zdaňovania právnických a fyzických osôb;
• Pravidlá odpísanie účet schodok a dlh;
• vedenie zásob systém opatrení, ako aj s prihliadnutím k ekonomickej hodnoty;
• Podmienky súvahy a správy;
• systém výroby a riadenia organizácie;
• ochranu zdravia a bezpečnosť.

Ktorý vykonáva povinnosti ako účtovník miezd v čase jeho neprítomnosti?

V tej dobe, kedy sa účtovný-odhadca je na dovolenke, jeho povinnosťou je osoba vykonáva. Prítomnosť vyššieho vzdelania a pochopenie princípu práce potrebné. Taký odborník priradený iba poradí riaditeľa. V dôsledku toho, že je náchylné k nemu rovnaké požiadavky ako účtovník na výplatnej listine.

Účtovné funkcií kalkulačky

Patrí medzi ne vyúčtovanie práce a platieb pre zamestnancov. Je dôležité vykonať posúdenie a overenie pracovnej doby zamestnancov. Okrem toho, že je potrebné pracovať s dokumentmi, sa zapojili do zápisného a poplatkov. Je tiež dôležité používať účtovných informácií.

funkcia Job

Accountant Clá na mzdy zahŕňajú rad konkrétnych úloh. Na konci mesiaca je nutné skontrolovať tabuľky (dokument, pričom do úvahy pracovný čas). Je potrebné vykonať hodnotenie a pripravte sa na budúcich období.

Účtovné vykonáva príjem a overovanie pracovnej neschopnosti, sa zaoberá príspevkov mzdové do mimorozpočtových fondov, dane z príjmov fyzických osôb. Ten pripadne dovolenku, dávky, robí záverečnú platbu za prepúšťanie zamestnancov. Produkuje špecialistu a zmierenie s orgánmi dohľadu (FIU, FSS, medzibankové), zúčastňuje sa kontrol, poskytovať potrebné informácie. Registruje príslušnú operáciu zapojenia a pokračuje až po špecializovanom programe.

V menších organizácií v účtovných povinností pre účtovný mzdy zahŕňa nielen mzdy, ale aj prenos daní a poplatkov, platieb pre zamestnancov. Vo veľkých organizáciách ťažiť niektorí odborníci sú zapojení. Aj v menších spoločnostiach môže byť účtovník zodpovednosť personálu.

Okrem toho, že je dôležité, aby sa podieľal na zlepšovanie typov a spôsobov účtovania, používanie moderných technológií a informačných technológií, za použitia nových zdrojov a znalosti získané v školeniach. Mala by tiež prispieť k ekonomickej analýzy podniku na základe účtovných dokladov s cieľom zistiť niektorou z rezerv a zlepšiť pracovné postupy všeobecne. Všetko vyššie uvedené zachytených povinností ekonómka miezd. Rozpočet spoločnosti musí byť vždy v poriadku. Je nutné ďalej sledovať bezpečnosť účtovných dokladov, zaoberať sa ich registráciu v príslušnom poradí pre archív. Po tej je potrebné riadne vziať svoj vklad v súlade s požiadavkami. Mala by tiež uľahčiť zavádzanie pokročilých počítačových zariadení, udržiavať a uložiť do databázy účtovania, zmena súvisiace odkazy a informácie o predpisoch.

práva

Účtovné mzdové má určité práva. Ten môže vyžadovať vedenie príslušné podmienky pre výkon jeho funkcií. Účtovné je dôležité vedieť o existujúcich projektoch, rozhodnutia, požiadavky sú v priamom vzťahu k jeho činnosti. Môžete si tiež vytvoriť návrhy na zlepšenie, ktoré sú v kompetencii účtovnej mzdová. Sme špecialista má tiež právo podať žiadosť doklady alebo informácie z týchto jednotiek na žiadosť vedenia spoločnosti. Okrem iného je potrebné taký špecialista na zlepšenie a udržanie svoje zručnosti, naučiť sa ďalší lekcie, usilovať o inovácie vo fórach, webové stránky. Je dôležité, aby spĺňali nové predpisy alebo zmeny k nim, aby sa zúčastňovali na rôznych konferencií, stretnutí, udalosti, čo prispieva k zlepšeniu zručností, vedomostí, kalkulačky účtovník.

zodpovednosť

Accountant Payroll je špecialistom. Tento profesionálny je obrovské množstvo dokumentov, monitory, a berie do úvahy špecializované aktualizácie účtovného softvéru. Tak, ako každý pracovník, má určitú zodpovednosť.

Zodpovedný za riadne plnenie jeho povinností účtovníka miezd (obvinenie bolo stručne uvedené vyššie). Ak je trestný čin spáchaný v rámci obchodnej činnosti, môže byť znalec stíhaný v súlade so správnym orgánom, trestného a občianskeho práva. Okrem toho, že je zodpovedný za materiálnych hodnôt, ochrana obchodného tajomstva, výkon disciplíne a udržiavať poriadok všeobecne.

vyhodnotenie výkonu

Accountant Clá na mzdy, práva a povinnosti predpísané v popise práce. Okrem toho, že je dôležité si uvedomiť, že práca z účtovnej platu možno hodnotiť iba hlavný účtovník a riaditeľ organizácie. Majú pod kontrolou také veci, ako je dodržiavanie so zavedenými profesionálnymi štandardmi, na-time reporting dodania, fakturáciu, vydávanie im správne účtovníctva a workflow compliance. Teraz už viete, čo je účtovná mzdové povinnosti, ktoré stručne opísaný v článku.